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09/11/2009 di Redazione

D.lgs 30 marzo 2001, n. 165 - art. 1, 7, 7bis, 11, 34, 54, 57

Finalità ed ambito di applicazione; gestione delle risorse umane; formazione del personale; URP; gestione del personale in disponibilità; codice di comportamento; pari opportunità.

Allegati: 
application/pdf icon
Dlgs_30marzo2001_n165art1_7_7bis_11_34_54_57.pdf
Fonte: 
Unioncamere
Categoria: 
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: 
  • Organizzazione e gestione
: 
  • formazione
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